Interventions-Maßnahmen-to go / / Ulrich Rommel, Sabine Hindrichs.

Wer macht was? Mit Einführung des Personalbemessungsinstruments sind Aufgaben neu zu verteilen, Mitarbeiter:innen kompetenzbasiert einzusetzen.

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Place / Publishing House:Hannover : : Vincentz Network, , [2022]
©2022
Year of Publication:2022
Language:German
Online Access:
Physical Description:1 online resource (136 p.)
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Description
Other title:Frontmatter --
Vorwort --
Qualifikations-Mix-Modell --
Zuordnung von Zertifikaten zu Qualifikations-Niveaus --
Qualifikationsanforderungen zu den Interventionsmaßnahmen. Interventions-Maßnahmen-Katalog --
Beschreibung Aufbau der einzelnen Interventions-Maßnahmen --
1. Mobilität --
1.1 Bewegungsförderung --
1.2 Positionierung --
1.3 Transfer/Fortbewegen --
1.4 Transportbegleitung --
2. Kognition und Kommunikation --
2.1 Alltagsgestaltung: Gedächtnistraining --
2.2 Alltagsgestaltung: Realitätsorientierung --
2.3 Alltagsgestaltung: Kunst --
2.4 Alltagsgestaltung: Musik --
2.5 Alltagsgestaltung: Spielen --
2.6 Alltagsgestaltung: Tiere --
2.7 Alltagsgestaltung: Sonstige Themenbereiche --
2.8 Alltagsgestaltung: Planung --
2.9 Alltagsgestaltung: Vorbereitung --
2.10 Basale Stimulation --
2.11 Bettwache --
2.12 Biographiearbeit --
2.13 Einkaufsfahrt --
2.14 Snoezelen --
2.15 Spirituelle Unterstützung --
3. Verhaltenweisen und psychische Problemlagen --
3.1 Isolation (räumliche Einschränkung) --
3.2 Körpernahe Fixierung --
3.3 Verhaltens- und umgebungsbezogene Interventionen --
4. Selbstversorgung --
4.1 An- und Auskleiden --
4.2 Ausscheidungsmanagement --
4.3 Beckenbodentraining --
4.4 Enterale Ernährung --
4.5 Emesismanagement --
4.6 Haarpflege (einschließlich Rasur) --
4.7 Hauswirtschaftliche Unterstützung --
4.8 Hilfe beim Aufstehen --
4.9 Hilfe beim Zubettgehen --
4.10 Intimpflege --
4.11 Körperpflege: Baden --
4.12 Körperpflege: Duschen --
4.13 Körperpflege: Waschen am Waschbecken --
4.14 Körperpflege: Waschen im Bett --
4.15 Maniküre/Pediküre --
4.16 Mund- und Zahnpflege --
4.17 Nahrungsaufnahme: Durchführung --
4.18 Nahrungsaufnahme: Vorbereitung --
4.19 Postmortale Versorgung --
4.20 Schlucktraining --
5. Krankheitsbezogene Anforderungen und Belastungen --
5.1 Absaugen --
5.2 Atemwegsmanagement --
5.3 Blasenkatheterisierung --
5.4 Blutentnahme: venös --
5.5 Einlauf --
5.6 Ernährungssonde legen --
5.7 Erste Hilfe --
5.8 Infusionsgabe --
5.9 Injektion i.c./s.c. --
5.10 Injektion i.m --
5.11 Kompressionsstrümpfe/-verband --
5.12 Medikamentengabe --
5.13 Medikationsmanagement --
5.14 Sauerstoffgabe --
5.15 Temperaturregulation --
5.16 Untersuchungsassistenz --
5.17 Vitalzeichenkontrolle Blutdruck und Puls --
5.18 Vitalzeichenkontrolle Blutzucker --
5.19 Vitalzeichenkontrolle Körpertemperatur --
5.20 Wiegen --
5.21 Wundpflege --
6. Beratung und Schulung --
6.1 Beratung: Chronische Wundversorgung --
6.2 Beratung: Dekubitusprophylaxe --
6.3 Beratung: Ernährungsmanagement --
6.4 Beratung: Förderung der Kontinenz --
6.5 Beratung: Mobilität --
6.6 Beratung: Schmerzmanagement --
6.7 Beratung: Sturzprophylaxe --
6.8 Beratung: Sonstige Themenfelder --
6.9 Gesundheitliche Versorgungsplanung für die letzte Lebensphase --
6.10 Schulung --
7. Pflegeprozess – Kommunikation – Organisation --
7.1 Dokumentation --
7.2 Einzug --
7.3 Steuerung des Pflegeprozesses --
7.4 Angehörigenarbeit --
7.5 Berufsgruppen übergreifende Kommunikation (extern) --
7.6 Bewohnergespräch --
7.7 Dienstübergabe --
7.8 Mitarbeiterkommunikation --
7.9 Multidisziplinare Fallbesprechung --
7.10 Dienstgang --
7.11 Ehrenamt --
7.12 Gerätemanagement und Notfallwagenkontrolle --
7.13 Materialmanagement --
7.14 Planung Aufenthaltswechsel --
7.15 Rundgang/Sicherheit gewährleisten --
8. Qualitätsmanagement-Aufgaben --
8.1 Anleitung/Einarbeitung/ Ausbildung --
8.2 Audit (intern/extern --
8.3 Beschwerdemanagement --
8.4 Bewohnerbefragung --
8.5 Fortbildung --
8.6 Pflegevisite --
8.7 Projektmanagement --
8.8 Qualitätscontrolling/Kennzahlen/Berichterstattung --
8.9 Qualitätsdokumentation/-handbuch --
8.10 Qualitätszirkel --
8.11 Risiko- und Fehlermanagement --
9. Management --
9.1 Betriebswirtschaft/Finanzierung --
9.2 Gesundheitsförderung/Arbeitsschutz --
9.3 Kommunikation und Information --
9.4 Öffentlichkeitsarbeit/Marketing --
9.5 Personal: Entwicklung --
9.6 Personal: Organisation/Verwaltung --
9.7 Rezeption und Aneignung gesetzlicher und fachlicher Anforderungen --
9.8 Teamentwicklung --
Autorin und Autor
Summary:Wer macht was? Mit Einführung des Personalbemessungsinstruments sind Aufgaben neu zu verteilen, Mitarbeiter:innen kompetenzbasiert einzusetzen.
Format:Mode of access: Internet via World Wide Web.
ISBN:9783748606505
DOI:10.1515/9783748606505
Access:restricted access
Hierarchical level:Monograph
Statement of Responsibility: Ulrich Rommel, Sabine Hindrichs.