HR-Servicemanagement : : Produktion von Personalservices / / hrsg. von Wolfgang Appel, Werner Felisiak.

• Superior document: Title is part of eBook package: De Gruyter DGBA Business and Economics 2000 - 2014
• MitwirkendeR: Appel, Wolfgang,; Aries, Rainer,; Bailer, Reinhold,; Bauß, Joachim,; Berger, Jens,; Essig, Thomas,; Felisiak, Werner,; Glörfeld, Christine,; Klingelhöfer, Markku,; Krahl, Joachim,; Mayer, Andreas,; Nazemian, Navid,; Schewe, Klaus,; Schwarz, Michael,; Schüler, Jan-Christoph,; Seidl, Arthur,; Thibol, Bernhard,
• HerausgeberIn: Appel, Wolfgang,; Felisiak, Werner,
• Place / Publishing House: Berlin ;, Boston : : Oldenbourg Wissenschaftsverlag, , [2012]; ©2012
• Year of Publication: 2012
• Language: German
• Physical Description: 1 online resource (233 p.)

Kommend aus dem Finanzbereich hat sich seit gut fünf Jahren in Deutschland das Konzept des Human Resources Shared Service Centers (=HR-SSC) etabliert. Darunter ist die Bündelung von administrativen HR-Aufgaben in einer eigenständigen organisatorischen Einheit zu verstehen. Mit dem massiven Einsatz v...

Table of Contents

• Front Matter
• 2 Die HR-Organisation – Reloaded
• 3 Der Bauplan
• 4 Die Einführung eines HRShared Service Centers als Projektaufgabe
• Praxisbeispiel 1: Von der 08/15-Gehaltsabrechnung zum Rundumsorglos-Paket
• 5 Prozesse
• Praxisbeispiel 2: Bestellt und geliefert in 4 Stunden – Vertragsmanagement bei Deutsche Post DHL
• Praxisbeispiel 3: Attract – Bond – Recruit! – Recruiting-Services der Merck KGaA
• 6 Personalarbeit im Shared Service Center
• 7 Führung und Steuerung
• Praxisbeispiel 4: Kapazitätssteuerung im Personal Service der Deutsche Telekom AG
• 8 Anforderungen an die Technik eines HR-Shared Service Center
• 9 Aspekte des HR-Shared Service Center im internationalen Umfeld
• Praxisbeispiel 5: Der Europäische HR-Service Center der Adam Opel AG
• 10 Quo vadis HR-Service Center?
• Back Matter