Geschlechterarrangements in Bewegung : : Veränderte Arbeits- und Lebensweisen durch Informatisierung? /

Geschlechterarrangements in Bewegung : : Veränderte Arbeits- und Lebensweisen durch Informatisierung? / / hrsg. von Annette Kirschenbauer, Ulla Wischermann.

The speedy computerization of work leads to a progressing dissolution of given space-time-structures. What can an intelligent interlinkage of gainful employment and private life look like in the future?

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Bibliographic Details
Superior document:Title is part of eBook package: De Gruyter DG Plus eBook-Package 2015
MitwirkendeR:
Alemann, Annette Von,
Bultemeier, Anja,
Dick, Rolf Van,
Fey, Stefan,
Flake, Uli,
Grossegger, Beate,
Hernandez, Alina S.,
Hofmeister, Heather,
Kirschenbauer, Annette,
Oechsle, Mechtild,
Roth-Ebner, Caroline,
Wischermann, Ulla,
HerausgeberIn:
Kirschenbauer, Annette,
Wischermann, Ulla,
Place / Publishing House:Bielefeld : : transcript Verlag, , [2015]
©2015
Year of Publication:2015
Edition:1. Aufl.
Language:German
Series:Gender Studies
Online Access:
Physical Description:1 online resource (332 p.)
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505 0 0 |t Frontmatter --   |t Inhalt --   |t 1. Einleitung --   |t Zukunft der Arbeit und Neuverhandlung von Geschlecht - Einleitung --   |t 2. Bewegliche Geschlechterarrangements - Neuformierung von Arbeit und Leben durch Informatisierung? --   |t Neuformierung von Arbeit und Leben durch Informatisierung? --   |t 3. Social Media und Social Business --   |t Was ist sozial an den sozialen Medien? --   |t Vom "Konnektivitäts-Junky" zum "Defriender" --   |t 4. Zukunft der Arbeit --   |t Enterprise 2.0 - Mitmach-Medien erobern die Arbeitswelt --   |t Die Mediatisierung von Arbeit und die Neuformierung von Lebensbereichen --   |t 5. Frauen und Führung --   |t Frauen und Führung: Erkenntnisse der Sozial- und Organisationspsychologie --   |t "Und Mails ganz spät abends!" --   |t 6. Vereinbarkeit von Erwerbsarbeit und Privatleben --   |t Karriere und Vereinbarkeit - --   |t Die zwei Seiten der Vereinbarkeit --   |t Autorinnen und Autoren --   |t Backmatter 
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520 |a The speedy computerization of work leads to a progressing dissolution of given space-time-structures. What can an intelligent interlinkage of gainful employment and private life look like in the future? 
520 |a Zwischen den neuen Informations- und Kommunikationstechnologien und der zunehmend geforderten Balance von Erwerbsarbeits- und Privatleben bestehen komplexe Zusammenhänge. Neue digitale Formen von Kommunikation, die besonders durch das Web 2.0 möglich geworden sind, führen zu einer zunehmenden Flexibilisierung von Arbeit. Sie bedeutet einerseits Arbeitsintensivierung, Zeitdruck und erhöhte Mobilität, andererseits bietet sie aber auch Potenziale für freieres Zeitmanagement und damit die Chance einer besser gelingenden Work-Life-Balance. Das Buch widmet sich dieser »Zukunft der Arbeit« und geht der Frage nach, ob und wie beweglichere Geschlechterarrangements entstehen können und welchen Einfluss das auf die Berufs- und Karriereverläufe von Frauen haben kann. 
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