Corporate Governance : : Informations- und Früherkennungssystem / / Kuno Rechkemmer.
Dieses Buch wendet sich gleichermaßen an die Managementlehre und -forschung, wie an die Managementpraxis, wobei es insbesondere auch zur Führungskräfteaus- und -/weiterbildung heranzuziehen ist. In Teil I wird in den Bereich der Corporate Governance und in die Problematik der Informationsversorgung...
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Superior document: | Title is part of eBook package: De Gruyter DGBA Business and Economics 2000 - 2014 |
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VerfasserIn: | |
Place / Publishing House: | Berlin ;, Boston : : Oldenbourg Wissenschaftsverlag, , [2018] ©2003 |
Year of Publication: | 2018 |
Edition: | Reprint 2018 |
Language: | German |
Online Access: | |
Physical Description: | 1 online resource (XII, 175 p.) |
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Table of Contents:
- Frontmatter
- INHALTSVERZEICHNIS
- Vorwort
- Abbildungsverzeichnis
- Teil I. Einführung: Corporate Governance, Spitzenmanager, Information
- Teil II. Was ist die Informationslücke von Spitzenmanagern?
- Teil III. Wie ist die Informationsversorgung von Spitzenmanagern durch ein neues Informations- und Früherkennungssystem zu verbessern?
- Teil IV. Bisherige Aussagensysteme und der neue Ansatz aus Corporate Governance-Sicht
- Teil V. Fazit und Executive Summary
- Register
- Über den Autor